将灵活就业人员养老与医疗保险缴纳捆绑在同一个基数上显失公平

龙马无神

龙马无神 发表于 2015-11-2 18:12
正是由于腐败与特权阶层的“庸政”和“懒政”，把人民当傻子，才置“人民有所呼”于不屑；面对养老双轨这一 ...

人社部部长尹蔚民：“参加企业职工养老保险的退休人员是8000多万，平均退休年龄不到55岁。显然是不合理的。尹部长如此目光锐利，可曾看到目前正在正在上演的换汤不换药，借取消养老保险双轨制，大行涨工资增待遇之事？在大喊公务员养老保险制度改革不得降低待遇之时，可曾想到企业下岗职工的艰难困境？

龙马无神

龙马无神 发表于 2015-11-4 08:38
人社部部长尹蔚民：“参加企业职工养老保险的退休人员是8000多万，平均退休年龄不到55岁。显然是不合理的 ...

养老保险制度并轨的实质及两大标志：1公务员阶层借此工资涨了，待遇增了。2工人阶级退休年龄与公务员们一样了。

领失业金非常困难，单位不给开证明，失业保险白交了

年轮之殇

由于我国的历史背景，是由计划经济逐步向市场经济过渡阶段，不同于西方资本主义国家自始至终纯自由的市场经济；下岗职工也不同于市场经济国家中企业优胜劣汰、经济萧条时期由企业自主裁员造成的“下岗、失业”；下岗职工是社会转型期的牺牲品，改革的成本不应让下岗职工来买单！正视问题，解决问题是最好的工作方式！！搭建的三条针对全民所有制企业改制下岗职工的保障线，仍无法有效、妥善、彻底解决下岗职工历史遗留问题，随着工资性收入的提高，物价的飞涨，下岗职工弱势群体的生活倍加艰难，不公正待遇日趋凸显，无幸福可言，解决下岗职工弱势群体历史遗留问题迫在眉睫！！！

心静不如水

年轮之殇 发表于 2015-11-5 15:05
由于我国的历史背景，是由计划经济逐步向市场经济过渡阶段，不同于西方资本主义国家自始至终纯自由的市场经 ...

部分国资是老职工社保基金 ，国家对国有企业和国家机关的老职工的社会保险，应该看作负债。以前的劳保制度是现收现付的，就是以当年的收入去支付劳保费用。当时现收现付，政府是做一个承诺，说你老了以后我养你。这个承诺不能否认，承诺背后的财务支撑是当时的低工资制。其实低工资制没那么低，一部分政府没发给我们，它收去了。因为以后它负责养老、住房、医疗，企业的成本没有打足，表现为“利润”，这“利润”被政府拿去投资。所以我认为现在国有资产里有一部分是过去四十几年老职工交的社保基金。要建个人账户，就要把这一部分退回去。 1993年开始我们引入了个人账户制，一部分社保基金由自己往账户里交钱，单位也交一部分到账户里，以后就从账户里拿。老职工个人账户刚建，以前没有积累，积累在哪儿，我个人认为在国家手里。
人无信不立，业无信难兴，政无信必颓”。在现代社会，政府信用是社会信用的核心。因此，必须加强政府信用建设，树立良好政府形象，取信于民。 国企老工人下岗失业后的悲惨处境考问政府的诚信和良心！

一生冬秋

养老金“并轨”如何更惠民？高喊改革的人理应率先将双轨制改掉。为何万民痛恨的双轨制工资差不改？为何只讲机关，事业的养老金并轨并为其大涨工资而企退职工的工资差并轨却只字不提？人社部是为谁服务的?难道只为即得利益集团吗？双轨制并轨公布后不但没缩小反到拉的更大了，我们要问这是哪家的改革？

想飞的兔

养老金并轨要真改革，真公平，而不是换汤不换药，愚弄社会大众！行政事业退休人员养老金是企业退休人员养老金的数倍而且还有扩大的趋势不能再继续下去了。养老双轨制体制已经并轨，而养老金数额的巨大差距迟迟不能并轨和缩小，不符合全面深化改革的初衷，是不可取的。

我被灵活就业了

放歌四海

“双轨制”引发的待遇差问题20多年得不到解决。并轨徒有形式，不见真章。十年过渡期，到时候请政府烧给我们吧，那时只收青烟了政府又可以省很多。掌权人勿再愚弄广大企业退休人员。

沭阳

不能让养老金“制度已并轨，而待遇“不并轨”得以法律形式固定下来！！改革以公平公正为准绳。新中国成立以来，当时全国职工的剩余价值全部上缴国家，在养老金公平的问题上希望政府以公平公正的态度解决问题。

水之缘

我们要的不是怜悯，是理直气壮地要求归还我们应得合法、正当权益。如果按计划经济原理，不存在“下岗职工”一说；如果按市场经济的法则，政府来主导企业改制又不合情理。下岗职工是社会转型期的牺牲品，改革的成本不应让下岗职工独自承担，下岗职工是矛盾的结果，是矛盾的受害者，但不是矛盾的制造者。

载舟的水

要做到养老金公平其实很容易：一是保持，我们不想把公务员待遇拉低。二提高，让企业职工也分享一点改革的红利，享受一下党的温暖，把过低的提高。一下就公平了。只是……不是老百姓说了算。

载舟的水

在改革开放国运昌盛的今天，被国企改革夺去饭碗的数千万失业职工，绝大部分人陷入赤贫，陷入喊天不应叫地不灵的绝境。他们被暴风骤雨般的国企改革打入了十八层地狱。但是他们还是人，还在这个地球上生存着，还在中国的土地上生存着，静悄悄地漠然地生存着，在被社会完全遗忘的角落里生存着。

载舟的水

作为工人阶级整体，他们曾经是中国的脊梁。他们用汗水喂养了共和国，用热血浇灌了神州大地，用坚定的信念和勇敢的奉献支撑着共和国大厦！他们曾经以浑厚的嗓子高唱《咱们工人有力量》，眉宇间洋溢着自豪与自信……

    如今的他们，沦为无业游民，沦为被侮辱被欺凌的“贱民”。他们极其悲惨的境遇，与媒体齐声赞颂的“盛世”，与媒体大肆宣传的改革开放的伟大成就，形成了极大的反差。他们重新回到了每天为温饱发愁的日子。他们住在国企改制后留下的贫民窟，住在三四十平方米的老房子了里，楼梯上拥挤着一垛一垛的蜂窝煤；他们消费不起煤气、天然气，而是琢磨着如何让蜂窝煤散发热量的时间长一些；

    他们买不起不断涨价的鱼类肉类，只能千方百计以萝卜白菜充饥；他们最怕的是生病，哪怕是一般的感冒，在医院接过医生的处方，面对七八元钱十几元钱的划价，总要犹豫徘徊半天，最终还是放弃取药，回家熬姜汤：因为买了药就没钱吃饭了；他们希望孩子考上大学，又最怕孩子考上大学，学费从哪里来？这个难题足以令他们几天睡不着觉；他们想活下去，只能低眉顺眼、低声下气地乞求低保，乞求救济，乞求照顾，他们的尊严也随着失业而失去了，宝贵的尊严没有了，做人的尊严没有了——为了孩子，为了家庭，为了老人，他们决心活下去……

    他们懒惰吗？他们违法违纪了吗？不，他们的失业，完全是国企改制的浪潮席卷的结果。他们长期视为家园的国企改制私有化了，他们被廉价“买断”了，热爱的岗位、劳动的权利、生存的保障……就都同时消失了。他们在国企改革中付出的巨大牺牲，国企改制给他们的生活和心灵带来的巨创，有谁来理解呢？

    现在，他们收入归零，GDP增长也好，《劳动合同法》保护劳动者权益也好，涨工资也好，提高最低工资标准也好，与他们无涉了。他们如何实现“小康”？温饱尚且成了问题，“小康”距离他们是太遥远太遥远了。

载舟的水

一个54岁下岗工人说了一句震惊中外的话：“对待知识分子的态度标志着一个民族的文明程度，而对待工人农民的态度则可考验这个民族的良心。”